Wet- en regelgeving voor flexibele krachten: een ingewikkelde zaak
Van pensioen tot loonbelasting en van cao’s tot de Wet Arbeidsmarkt in Balans. Huur jij als werkgever flexibele krachten in voor je bedrijf? Dan krijg je te maken met veel wet- en regelgeving, die ook nog eens continu verandert. Hoe zorg je ervoor dat je dit als werkgever goed geregeld hebt? De arbeidstijdenwet, pensioenopbouw, de […]